Топ-менеджеры Перми не контролируют подчиненных. Пермь

Статьи и обзоры

Топ-менеджеры Перми не контролируют подчиненных. Пермь

31.12.2009

В конце декабря 2009 года Энергогруппа «АРСТЭМ» и ООО «Бизнес Эффективные технологии» запустили в продажу новое программное обеспечение для владельцев бизнеса и топ- менеджеров Пермского края.

Новый программный продукт получил название «Мириада».

По словам разработчиков, такое название программа получила за свой функционал. Дело в том, что новое ПО предназначено, в первую очередь, для рационального и оперативного управления «мириадой» задач, не теряя при этом контроль ни над одним выданным поручением.

СУЗ «Мириада»- это инструмент для внедрения и развития SMART-технологий.

Помимо конкурентной стоимости (стоимость лицензии для неограниченного числа пользователей на клиент-серверную систему составляет всего  30 000 рублей) СУЗ «Мириада» обладает рядом неоспоримых преимуществ:

·        Руководитель получает возможность контролировать эффективность работы персонала объективно и оперативно менять приоритеты выданных поручений.

·        Посредством системы могут быть легко выявлены «неэффективные» сотрудники, не умеющие достигать результата.

·        Система обеспечивает открытую совместную работу всех пользователей программы и  позволяет однозначно определить ответственность за достижение целей компании между сотрудниками организации, а также наглядно увидеть личный вклад каждого сотрудника в развитие всей компании.

·        Функционал системы позволяет рассчитывать премии, бонусу, и иные вознаграждения на основе коэффициента результативности сотрудника. При этом система расчета вознаграждения прозрачна, понятна и полностью исключает возможность  «субъективной оценки» отдельных сотрудников, что формирует согласие между работодателем и сотрудником о размере денежного вознаграждения.

·        Посредством новой системы управления задачами снижается уровень тревожности сотрудников, так как фиксация ожидаемого результата в СУЗ «Мириада» выступает своего рода гарантией того, что в ходе приемки результатов работ к сотруднику не будут предъявлены иные требования, кроме зафиксированных в программе.

·        Система аккумулирует все выданные поручения, на основе которых в дальнейшем руководитель может в достаточно сжатые сроки сформировать должностную инструкцию и предъявлять аналогичные требования ко всем новым сотрудникам организации.

·        И, самое главное, по словам разработчиков — после внедрения системы у руководителя отпадает необходимость контролировать сотрудников. Персонал работает по свободному графику, т.к. руководитель контролирует уже не сотрудников, а выполнение поставленных им задач.

Демо-версия программы предоставляется бесплатно.

Источник: www.suz-miriada.ru

Рейтинг статьи

Оставить комментарий

Возврат к списку

Материалы по теме:

Статьи и обзоры

Почему ИИ «не взлетает» и где бизнес ломает внедрение
На практике большинство AI-проектов буксует уже после пилота
Oт физической к цифровой безопасности на производстве
Вклад робототехники и ИИ в обеспечение безопасности на производственных предприятиях
Топ-15 трендов в сфере AgroTech
Дроны, блокчейн, IoT и автоматизированные системы управления цепочками поставок
Цифровая трансформация «последней мили» доставки
Интернет вещей, искусственный интеллект и беспилотные системы повышают эффективность доставки
Положительный клиентский опыт, как путь к успеху
Опыт эффективной трансформации пользовательского опыта в Альфа-Банке

Новости рынка и технологий

В Санкт-Петербурге дан старт производству промышленных роботов
На новой площадке компании “Семаргл„ будут выпускаться роботизированные решения с высокой степенью локализации оборудования и собственным программным обеспечением, включая мобильные транспортные платформы, автоматизированные системы хранения и гибкие производственные ячейки
Сбер видит большой потенциал в технологическом партнёрстве с Саудовской Аравией
В фокусе внимания — цифровая трансформация, искусственный интеллект и обмен успешными практиками
ИИ-решения принесли X5 5 млрд рублей дополнительной операционной прибыли
Основной вклад в EBITDA обеспечили ИИ-модели, встроенные в ключевые процессы ритейла: прогнозирование спроса и пополнение, ценообразование, управление ассортиментом и рекомендательные механики
Smart Engines усовершенствовала инструмент для платежей, который используют более 50 млн россиян
Усовершенствованная технология позволит более чем 50 млн пользователей еще быстрее оплачивать продукты и услуги, а также совершать переводы без ручного ввода реквизитов и выбора сценария оплаты
В ОАК рассказали о пилотном проекте применения ИИ при проектировании самолетов
Глава ОАК отметил, что в ведущих авиационных конструкторских бюро страны уже удалось заменить зарубежное программное обеспечение, оборудовать около 4 тыс. рабочих мест и реализовать более 2 тыс. технических требований по замещению девяти ключевых модулей PLM

Продукты автоматической идентификации

Chainway MC21 Терминал сбора данных промышленного класса	Chainway UR4 4-портовый стационарный UHF RFID считыватель	Chainway MC62 Высокопроизводительный мобильный компьютер промышленного класса
Chainway C66 Мобильный компьютер на базе OC Android	Chainway U300 Стационарный RFID-считыватель (Android 11)	DASCOM DC-240 Карточный принтер с технологией прямой термопечати
RST-SPEEDWARE ПО для сбора информации со считывателей и сохранения ее в базе данных	Chainway C72 UHF RFID Мобильный UHF RFID считыватель на ОС Android	RST-BOOKOS Настольный UHF RFID считыватель для библиотек, предприятий и складов